Rosalina, . (2014) Pengaruh gaya kepemimpinan transformasional terhadap kinerja karyawan melalui komitmen organisasional pada Yayasan Budi Bakti karya MASF di Balikpapan. Undergraduate thesis, Widya Mandala Catholic University.
Preview |
Text (ABSTRAK)
Abstrak.pdf Download (200kB) | Preview |
Preview |
Text (BAB 1)
Bab 1.pdf Download (25kB) | Preview |
![[thumbnail of BAB 2]](http://repository.ukwms.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text (BAB 2)
Bab 2.pdf Restricted to Registered users only Download (118kB) |
|
Text (BAB 3)
Bab 3.pdf Restricted to Registered users only Download (122kB) |
|
Text (BAB 4)
Bab 4.pdf Restricted to Registered users only Download (176kB) |
Preview |
Text (BAB 5)
Bab 5.pdf Download (114kB) | Preview |
Preview |
Text (LAMPIRAN)
Lampiran.pdf Download (419kB) | Preview |
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui adanya Pengaruh Gaya Kepemimpinan Transformasional Terhadap Kinerja Karyawan melalui Komitmen Organisasional Pada Yayasan Budi Bakti karya MASF. Karakteristik responden adalah karyawan yang sudah bekerja selama satu tahun ke atas total responden adalah 95 karyawan. Analisis yang digunakan adalah analisis Regresi hirarkikal. Hasil penelitian ini menunjukkan Pengaruh Kepemimpinan Transformasional Terhadap Kinerja Karyawan di Mediasi oleh Komitmen Organisasional.
| Item Type: | Thesis (Undergraduate) |
|---|---|
| Department: | ["eprint_fieldopt_department_Faculty of Business" not defined] |
| Uncontrolled Keywords: | Kepemimpinan Transformasional, Kinerja Karyawan, Komitmen Organisasional |
| Subjects: | Business > Management |
| Divisions: | Faculty of Business > Management Undergraduate Study Program |
| Depositing User: | Operator 3 Student Staff |
| Date Deposited: | 24 Aug 2015 03:10 |
| Last Modified: | 24 Aug 2015 03:10 |
| URI: | http://repository.ukwms.ac.id/id/eprint/3379 |
Actions (login required)
 |
View Item |